<img height="1" width="1" style="display:none" src="https://www.facebook.com/tr?id=1150766838320198&amp;ev=PageView&amp;noscript=1">

Danmarks bedste ledelsesblog – vinder af Blogprisen 2016

Gratis e-bog: Planlægning af en opsigelsesrunde

Outplacement, E–-bøger

Gratis e-bog: Sådan planlægger du en opsigelsesrunde

Michael Møller Petersen

Der er meget på spil, når ledere skal opsige medarbejdere, og processen skal gennemtænkes og planlægges i detaljer. Nøglen til at få en værdig opsigelsesproces for alle ligger derfor i forberedelsen.

I denne gratis e-bog får du viden om, hvordan du og din organisation kan forberede den svære situation, som opsigelser altid er.

Vi har siden 1989 hjulpet langt over 1.000 virksomheder og organisationer i hele Norden med at planlægge disse processer og deler i denne e-bog ud af vores erfaring. Du får blandt andet råd om:

  • Hvem der indgår i beslutningsprocessen
  • Hvordan man planlægger et opsigelsesforløb
  • Hvilken rolle de forskellige interessenter har
  • Hvordan man vælger dem, der skal opsiges
  • Hvad den skriftlige opsigelse bør indeholde
  • Hvordan man kommunikerer opsigelserne.
Michael Møller Petersen

Michael Møller Petersen

Uddannet journalist, har blandt andet skrevet en undervisningsbog om hiv/aids fra Botswana til folkeskolen. Tidligere arbejdet for internationale virksomheder som Arla, metroxpress og JYSK. Er i dag Chief Content Officer hos AS3 Transition med ansvar for kommunikation, marketing og content marketing og været ansat i virksomheden siden 2012.

Forrige indlæg

Sådan opnår du personlig succes gennem coaching

Næste indlæg

Teamcoaching kan løfte en hel organisation - hvis man er parat

Kommenter indlægget