<img height="1" width="1" style="display:none" src="https://www.facebook.com/tr?id=1150766838320198&amp;ev=PageView&amp;noscript=1">
Trivselsmåling på arbejdspladsen: Sådan får du grønt lys fra direktionen

Stress og trivsel, E-bøger | Læs på 1 min

Trivselsmåling på arbejdspladsen: Sådan får du grønt lys fra direktionen

Thomas Lange

Trivselsmåling på arbejdspladsen: Sådan får du grønt lys fra direktionen. Hent gratis slides - skræddersyet til HR's dialog med ledelsen

Vi har udviklet 8 projektslides til dig i HR, der gerne vil indføre trivselsmålinger.

Skabelonen kan hjælpe med at få argumenterne på plads, så du får en konstruktiv dialog med ledelsen.

Formatet er kortfattet, faktabaseret og forretningsorienteret, hvilket ofte fungerer bedst i kommunikationen med en travl direktion. Skabelonen er i velkendt PowerPoint-format, så du let kan redigere i indholdet.

Hent projektslides til dialog med ledelsen.

Thomas Lange

Thomas Lange

Erhvervspsykolog samt trivsels- og udviklingskonsulent hos AS3 Transition med fokus på at hjælpe danske virksomheder med at skabe ledelse, der understøtter høj trivsel og forebygger stress. Arbejder sideløbende for Roskilde Festival i teamet bag organisationens interne ledelsesudvikling, Roskilde Leadership Lab. Har arbejdet som frivillig rådgiver i en række NGO’er samt som bestyrelsesformand i Psykologisk Korttidsrådgivning Vesterbro. Tidligere holdunderviser i tre fag på Københavns Universitet: Arbejds- og Organisationspsykologi, Udviklingspsykologi og Kognitionspsykologi.

Forrige indlæg

Skab bedre performancesamtaler med disse 8 råd

Næste indlæg

Sådan sikrer du klar og tydelig kommunikation ved opsigelsesrunder

Forrige indlæg

Skab bedre performancesamtaler med disse 8 råd

Næste indlæg

Sådan sikrer du klar og tydelig kommunikation ved opsigelsesrunder

Kommenter indlægget