<img height="1" width="1" style="display:none" src="https://www.facebook.com/tr?id=1150766838320198&amp;ev=PageView&amp;noscript=1">
Hvordan laver man et godt CV

CV | Læs på 3 min

Gode råd til hvordan man laver et godt CV

Henrik Boye Ebbesen

Et CV indeholder typisk en oversigt over dit arbejdsliv med fokus på kompetencer, erhvervserfaring og andre kvalifikationer. Det kan dog være en ganske stor opgave at skrive alt det ned - ovenikøbet på en overskuelig måde. Her giver vi dig nogle gode råd til, hvordan du kan lave et godt CV.  

Et CV er dit vigtigste dokument, når du søger job. Du bruger det i stort set alle sammenhænge i din jobsøgning. Både sammen med din motiverede ansøgning, til netværksarrangementer eller på LinkedIn.

”Dit CV er det første, de fleste arbejdsgivere kigger på, og de bruger højest sandsynligt kun få minutter på at skimme det. Derfor skal du være skarp i dine formuleringer, men også med layoutet, så dine kompetencer er tydelige og lette at få øje på,” forklarer jobrådgiver i AS3 Transition, Lene Illeborg.

Dit CV laver du ud fra din såkaldte totalliste. Du skal nemlig først lave et brutto-CV, hvor du skriver alt ned. På den måde kan du bedre lave et målrettet CV senere, hvor du kun skriver det, der er relevant for det job, du søger.

Krav til dit CV

Dit CV er en del af dit personlige salgsmateriale. I din motiverede ansøgning skriver du en sammenhængende tekst, hvor du beskriver din motivation og dine kompetencer i forhold til det job, du søger. I dit CV dokumenterer du de nævnte kompetencer.

”Det er en god idé at lave et kort resumé i begyndelsen af dit CV, hvor du kort opsummerer det vigtigste om dig selv. Men det skal laves i relation til det job, du søger,” forklarer Lene Illeborg.

Et godt CV er en målrettet præsentation af dig, og da modtageren ikke har lang tid til at skimme et CV, bør det være:

  • Præcist med en logisk opstilling, så modtageren kan springe fra afsnit til afsnit
  • Tilpasset det konkrete job med det rette ordvalg, så modtageren oplever sammenhæng mellem dig og det potentielle job
  • Målrettet mod det søgte job, så modtageren kan forestille sig, hvordan du vil være i jobbet
  • Ærligt, sandt og troværdigt.

Hvordan laver man et CV?

Hvordan kan du lave dit CV?

Det er vigtigt, at du tænker over, hvordan du opbygger dit CV.

Opbygningen afhænger af, hvor du skal bruge det. Det er derfor svært at lave en ensidig guide til, hvordan et godt CV er opbygget, da det altid skal målrettes til det job, du søger.

Her giver vi dig eksempler på, hvad der kan stå i et CV, men det er ikke nødvendigvis det, der skal stå i netop dit CV:

  • Navn, adresse og kontaktoplysninger
  • Et resumé, som er en kort profilbeskrivelse af dig selv. Spørgsmål, som du kan stille dig selv, er:
    • Hvem er du?
    • Hvad har du arbejdet med?
    • Hvad kan du?
    • Hvad vil du?
  • En beskrivelse af dine faglige og personlige kompetencer, hvor du fokuserer på dem, der er relevante for det job, du søger. Det kan eksempelvis være IT, ledelse, kundeservice, lagerstyring eller andet
  • Ansættelsessteder med sted, titel og periode. Tilføj også gerne dine ansvarsområder, relevante opgaver – og husk ikke mindst at skrive, hvilke resultater du har skabt i dine tidligere job
  • Relevante uddannelser med årstal, retning og uddannelsessted. Nævn også uddannelser, der ikke færdiggjorte, hvis de bidrager til jobbet
  • Kurser og certificeringer, der er relevante for jobbet. Skriv både kursustitel, årstal og kursussted
  • Sproglige kompetencer og eventuel international erfaring
  • Under andet kan du kort kan beskrive dine fritidsinteresser, og hvad der ellers er relevant at vide om dig i din hverdag
  • Referencer

Dit CV skal som udgangspunkt opbygges i omvendt kronologisk rækkefølge, hvor du beskriver dit seneste arbejdssted eller uddannelse først. Det indeholder naturligvis også kontaktinformation og et professionelt foto af dig.

Det vigtigste at huske på, når du laver dit CV, er, at du altid skal målrette det til hvert enkelt job eller netværksmøde. Du skal ganske enkelt gøre dit CV relevant for den modtager, du vil sende eller give det til.

Husk derfor - formålet er at komme til samtale - så sælg dig selv.

Henrik Boye Ebbesen

Henrik Boye Ebbesen

Uddannet journalist. Har tidligere arbejdet for Berlingske Media og som kommunikationsansvarlig for Dansk Travsports Centralforbund. Er i dag Content Manager hos AS3 Transition med ansvar for produktion og kvalitetssikring af indhold til blog, hjemmeside, sociale medier og AS3 Portalen. Har været ansat i virksomheden siden 2016.

Forrige indlæg

Hjælp til din jobsøgning – hvordan kommer du i gang?

Næste indlæg

Jobsøger: ”Det kan være grænseoverskridende at skulle netværke”

Kommenter indlægget