<img height="1" width="1" style="display:none" src="https://www.facebook.com/tr?id=1150766838320198&amp;ev=PageView&amp;noscript=1">

E-bog En værdig opsigelse

Hent den komplette guide til HR og ledere

I mange virksomheder fører nye strategier og omstruktureringer til opsigelser. Men hvordan sikrer du, at dine medarbejdere får en værdig og ordentlig afsked med virksomheden?

En række gode værktøjer

Det bliver du meget klogere på i denne guide, hvor vi kommer hele vejen rundt om opsigelsesforløbet. Du får:

  • en komplet drejebog for opsigelsesforløbet - før, under og efter.
  • gode råd, der klæder dig på til opsigelsessamtalen.
  • en guide til intern og ekstern kommunikation i forbindelse med opsigelser.
  • overblik over de juridiske forhold omkring en opsigelse.

Lær af andres erfaringer

I guiden kan du også dykke ned i fire virksomheders konkrete oplevelser og erfaringer med opsigelser:
Bang & Olufsen
DFDS
VELUX
VIA University College

Alle arbejdspladser vil fra tid til anden være nødt til at opsige. Her vil jeres håndtering have afgørende betydning for både den opsagte, for lederen og for de tilbageværende medarbejdere.

I 'En værdig opsigelse'-bogen her samler vi de vigtigste anbefalinger, så I kan gennemføre opsigelser værdigt. Anbefalingerne bygger på vores 30 års erfaring med rådgivning i private og offentlige virksomheder over hele Norden.

Thomas Lange
Direktør og Erhvervspsykolog, AS3 Transition

Thomas Lange AS3 Transition